新湖南客戶(hù)端5月31日訊（通訊員 沈燕）近日，東安縣人民法院訴源治理工作站調解了一批勞動(dòng)爭議糾紛，東安縣某公司與內退員工共36人的勞動(dòng)爭議糾紛案全部調解結案，并已實(shí)際履行，員工代表翟某某等人為此向東安縣人民法院送來(lái)“巧調處暖人心、人民很滿(mǎn)意”的錦旗。

原告翟某某等36人系均東安縣某公司的內退職工，2004年至2011年期間，東安縣某公司拖欠了內退職工的部分待遇，內退職工為此向法院提起訴訟，要求依法處理。

東安縣人民法院立案庭收到原告翟某某等人的訴狀后，考慮到原、被告之間的勞動(dòng)關(guān)系，立即詢(xún)問(wèn)原告是否同意將該36案轉入訴前調解程序，原告翟某某等人都同意該案進(jìn)入訴前調解程序。調解人員立即通知被告東安縣某公司的負責人到東安法院進(jìn)行調解，東安縣某公司也十分配合，派出公司副總作為特別授權委托訴訟代理人，與原告翟某某等人心平氣和的坐下來(lái)進(jìn)行訴前調解。經(jīng)過(guò)調解員耐心細致的做工作，雙方達成了一致的調解意見(jiàn)，被告東安縣某公司也立即履行了調解協(xié)議的內容，雙方都比較滿(mǎn)意，故在結案后向東安法院送來(lái)錦旗，以表感謝。

自教育整頓開(kāi)展以來(lái)，東安縣人民法院積極踐行司法為民的理念，為使糾紛化解的形式從單一訴訟向多元主體轉變，形成各取所長(cháng)、各盡其能的多元解紛局面，建立特邀調解員制度，邀請素質(zhì)過(guò)硬、經(jīng)驗豐富的退休法官作為特邀調解員，力爭將糾紛化解于訴前萌芽階段。

作者：沈燕

責編：田文

來(lái)源：東安縣融媒體中心